会议现场

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程德强书记通报学院领导班子2022年度民主生活会情况

王雪松经理作2022年度学院工作报告

陈平副经理作2022年度学院财务工作报告并解读《bat365中文官方网站奖励性年度综合绩效考评实施办法（2023年修订）》

李世银副经理解读《bat365中文官方网站按学科方向团队化建设的实施草案（讨论稿）》

翟文艳副书记主持会议

分组讨论现场

代表合影

3月3日下午，公司在A101报告厅召开第二届教职工代表大会第三次会议暨第二届工会会员代表大会第三次会议。公司党委书记程德强、经理王雪松、党委副书记翟文艳、副经理李世银、刘海、陈平，物联网研究中心副主任赵小虎、行政副主任查振高，人工智能研究院副经理代伟出席会议，教代会正式代表、列席代表、特邀代表参加会议。会议由公司党委副书记翟文艳主持。

王雪松经理作2022年度学院工作报告。她全面总结了2022年度学院在党建与思想政治工作、人才培养、团队队伍建设、团队建设与科学研究、社会服务、国际交流与合作等六个方面的工作进展及取得的成绩，分析了当前学院发展面临的机遇与挑战，并从专业建设与本科教学、研究生管理、团队建设与科研工作、党建与思想政治工作、内部治理体系建设等五个方面，对学院2023年重点推进和提升的工作进行了部署。陈平副经理作了2022年度财务工作报告，他还围绕学科评估指标体系，聚焦调动每一名教职工投身学院工作的积极性、主动性、创造性，详细解读了学院奖励性年度综合绩效考评实施办法修订的相关内容及说明。李世银副经理结合学院“十四五”规划，解读了学科方向团队化建设的实施方案和开展有组织科研的相关情况。

会上，程德强书记通报了学院领导班子2022年度民主生活会的相关情况。他指出，学院领导班子将不断加强自身建设，认真履行“把方向、管大局、做决策、抓班子、带队伍、保落实”的职责，统筹推进学院改革与事业发展各项工作。

分组讨论期间，五个代表组对《2022年度工作报告》《2022年度财务工作报告》《bat365中文官方网站奖励性年度综合绩效考评实施办法（2023年修订）》《bat365中文官方网站按学科方向团队化建设的实施草案（讨论稿）》《2022年度学术工作报告》《2022年度学院工会工作报告》等进行了审议。经充分讨论，各代表组从团队建设、专业建设、团队队伍、公司产品等方面提出了37条意见和建议。

下午16:40，举行会议闭幕式。公司党委书记程德强致闭幕词。他指出，2023年是学院工作的提升年，也是“十四五”规划的攻坚之年，全院教职工要进一步振奋精神，全面贯彻新发展理念，着力解决制约学院发展的突出问题。他号召，通过各位代表和全院师生员工的共同努力，砥砺奋进，勇毅前行，全面推动学院各项事业高质量发展，为创建能源资源特色世界一流大学贡献信控人的更大力量、展现更多作为。

新闻来源：祁昊宇

摄　　影：项志国

责任编辑：祁昊宇

审　　核：陈　平